Algo que tiene que saber de la nueva Directiva Whistleblowing

Queda menos de un año para que la Directiva (UE) 2019/1937, Whisteblowing, relativa a la protección de las personas que informen sobre infracciones, sea de obligado cumplimiento en nuestro país.

Esta directiva obliga a las empresas europeas a establecer canales de compliance internos, accesibles para que los empleados y otros grupos de interés puedan presentar irregularidades que observen de la práctica corporativa.